哈密新能煤化工有限责任公司招聘公告

2024年09月24日13:25

来源:哈密市人才集团有限公司

  一、企业简介

  哈密新能煤化工有限责任公司(简称哈密新能公司)是新疆能源集团全资二级子公司,于2022年11月在哈密市巴里坤县注册成立,是落实新疆能源集团党委“加强煤炭清洁高效利用,加快规划建设新型能源体系”重要决策部署的主力军,承担着新疆能源集团煤炭资源清洁高效利用,推动“煤基”新能源、新材料产业工业化升级的重要任务。

  哈密新能公司将依托哈密三塘湖丰富的煤炭资源,投资约170亿元建设年产120万吨甲醇、40万吨煤基新材料项目。该项目符合国家煤炭清洁高效利用的产业发展政策,是新疆能源集团积极融入自治区“九大产业集群”布局的实际行动;项目建成达产后,年可就地转化煤炭305万吨以上,将进一步延伸煤化工循环经济产业链,完善新型能源体系,对促进新疆和哈密地区的经济发展和社会稳定起到积极作用。现面向社会诚邀有识之士加入,为新疆经济发展和社会稳定贡献力量。

  二、招聘原则

  (一)坚持党管干部、党管人才原则;

  (二)坚持德才兼备、任人唯贤原则;

  (三)坚持以岗择人、人岗相适原则;

  (四)坚持公平公正、竞争上岗原则。

  三、招聘范围

  面向社会公开招聘。

  四、招聘计划

  根据哈密新能公司项目建设期和阶段对人才的需求分批次招聘,本次公开招聘岗位包括装置技术负责人岗位、各专业技术管理岗位、其他职能管理岗位等,招聘人数37人,具体详见《哈密新能公司煤基新材料项目建设期(第一批次)公开招聘岗位一览表》。

  五、基本条件

  (一)政治立场坚定、具有较高的政治素质

  拥护中国共产党的领导,坚决执行党的路线方针政策,严格遵守政治纪律和政治规矩,旗帜鲜明地维护祖国统一、维护民族团结、反对民族分裂,具有强烈事业心和责任感。

  (二)认同企业文化、具有煤化工从业经验

  认同新疆能源集团公司和哈密新能公司企业文化;熟悉国家煤化工生产工艺、安全生产法规、制度和相关规定,具有煤化工企业项目建设及生产管理工作经验者优先考虑;

  (三)良好心理素质、具有良好的职业素养

  具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质;诚实守信、遵纪守法,勤勉尽责,团结合作,廉洁从业,个人品行、作风形象和职业信誉好。

  有下列情形之一者,不得报名:

  1.受刑事处罚尚未解除的。

  2.受过党纪、行政处分未过影响期或开除党籍的。

  3.被依法列为失信联合惩戒对象的。

  4.违反政治纪律和政治规矩的;配偶已移居国(境)外;或者没有配偶,子女均已移居国(境)外的。

  5.最近三年有重大失信记录,被监管部门采取市场禁入措施的。

  6.法律、法规和有关政策规定的其他不适宜的情形。

  六、招聘岗位、专业

  (一)招聘岗位:锅炉、气化、空分、净化、甲醇合成生产技术负责人;项目进度控制、费用控制负责人;招标管理、安全环保、财务、行政、档案管理等。

  (二)招聘专业:化工工艺、设备、电气、仪表、公用工程专业、安全环保、财务管理、档案管理、行政文秘类专业。

  七、岗位职责和任职资格条件

  须具备岗位要求的领导力、专业能力和基本任职条件,详见《哈密新能公司煤基新材料项目建设期(第一批次)公开招聘岗位一览表》。

  八、招聘程序

  1.发布公告(9月20日-11月30日)。面向社会发布招聘信息公告,收集报名人员简历信息。本次招聘在新疆能源集团微信公众号、智联招聘网站、哈密市人才服务中心微信公众号等同步发布招聘信息,请应聘者认清官方发布渠道,以免造成不必要的损失。本次招聘的专业跨度较大、人员范围较广,后续将根据实际情况进行分批笔试、面试,请广大应聘者投递简历后随时保持电话畅通,按时参加笔试及面试。

  2.资格审查(9月25日-11月15日)。对报名简历进行审核筛查,确定笔试、面试人选,并以邮件、电话或短信的形式通知符合条件者。笔试、面试当天对应聘者提交的身份证、学历、学位证书及资格证书等原件进行复审。证件不全或所提供证件与报名岗位资格条件不相符者,取消资格。

  3.组织笔试、面试(9月25日-11月30日)。择日确定笔试、面试时间,组织笔试、面试,未按时参加者,视为放弃。

  笔试(9月25日-11月15日):资格审查结束后组织笔试,笔试将采取线下的方式开展,笔试内容包括综合能力及专业能力测试等,卷面100分,客观题50分,主观题50分。笔试结束后,60分以上为合格线。按照实际合格人数进入面试环节。

  面试(10月10日-11月20日):面试测评人为集团公司党委组织部(人力资源部)相关人员1名、哈密新能公司用人部门分管领导1名、哈密新能公司综合部人力资源管理负责人1名、哈密新能公司业务部门负责人2名。应聘人员面试成绩为面试测评人平均分。按照实际人数进入考察背调环节。

  4.考察背调(10月20日-11月30日)。组织开展考察背景调查工作,考察背调工作完成后,经公司党支部会议研究确定拟录用人员,报集团公司进行审批。

  5.体检。拟录用人员安排进入体检环节,若在此环节中出现本人放弃或体检不合格的情况,考虑根据成绩从高到低进行补录或重新组织招聘。

  6.录用。经体检合格,所有聘用审批程序完成后,办理录用手续。

  九、薪酬及福利

  行业领先型的薪酬策略,具体按照《哈密新能煤化工有限责任公司薪酬管理办法》执行。

  十、报名时间及方式

  (一)报名时间

  2024年9月19日至10月30日。

  十一、其他说明

  (一)应聘者须对本次提交材料真实性负责,本次招聘进行全过程资格审查。凡弄虚作假者或有其他违法违纪行为的,一经查实,立即取消应聘资格。

  (二)本次招聘不以任何形式,也未委托其他任何第三方机构收取任何费用,请应聘人员提高警惕,避免受骗。

编辑:范弘烨

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