首页隐患排查整治是预防和减少事故的有效手段，特别在各地奋力赶超“拼经济”的当下，消除事故隐患确保安全显得尤为重要，需要企业唱好隐患排查整治“主角戏”。
但笔者发现，有的企业隐患排查整治总是“慢半拍”：政府相关部门“喊破嗓子”，但有的企业却不以为然，隐患排查整治工作总是潦草应付“做做样子”。从今年以来多起生产安全事故，无不暴露出“上热下冷”问题。
“为之于未有，治之于未乱，防患于未然。”安全生产贵在超前谋划，重在排险除患。一次次惨痛的事故不断敲响警钟：抓好安全生产必须真重视、真落实，时刻绷紧安全生产这根弦，绝不能上紧下松“剃头挑子一头热”。
出现上述现象，原因有四点：一是疫情过后赶一赶的“冲刺”心理，有的企业经历三年疫情的效益低谷，想补一补期间的经济损失。二是隐患排查整治的“麻木”心理，有的企业主体责任落实不到位，思想松懈麻痹，防范措施在会议、文件上“空转”。三是找不到问题的“自满”心理，有的企业安全基础薄弱，既有查不出隐患的无力，更有自欺欺人的无知，错误认为企业很安全。四是安全检查过频导致的“排斥”心理，有的地方出现多头督查、重复检查现象，让企业疲于应付。凡此种种，影响了隐患排查整治效果。
归根结底，还是企业的主体责任没有得到有效落实，安全生产压力没有得到有效传递，企业对隐患排查整治工作不重视、不上心、不行动、不落实，导致上热下冷、上紧下松，遇到检查就突击搞点表面工程，问题“一报了之”，隐患“纸面整改”，最终必将小隐患拖成大事故。
安全工作好不好，企业是主角。今天的隐患，就是明天的事故。解决以上问题，需要各级各部门以“时时放心不下”的责任感和“久久为功”的使命担当，知责于心、履责于行、担责于身，提升企业自主除隐患保安全的能力，积极主动配合查险除患，有效建立安全生产风险隐患双重预防体系。
解决“剃头挑子一头热”问题，一要当好企业安全发展的“引路人”，加大安全生产宣传教育力度，强化企业对安全生产的认识，算清安全与发展“两本账”，激发企业安全生产内生动力。二要当好灾害事故预测预判的“吹哨人”，相关部门要充分发挥专业优势，综合分析研判风险，为企业及早提供科学的预测预判。三要当好隐患排查整治的“贴心人”，落实监管执法与服务指导并重，帮助企业解决安全难题、破解发展瓶颈，摒弃“以罚代管”“一罚了之”等做法，帮助企业提升自主除隐患保安全的能力。
唯如此，才能调动企业隐患排查整治的积极性和主动性，实现“推着走”到“自主跑”的转变，确保政企“同频共振”“同向发力”，共同夯实筑牢安全生产防线。